再部署再推进!全区项目建设暨招商引资工作会议召开

5月22日上午,峰峰矿区召开项目建设暨招商引资工作会议。区委书记孙亚鹍出席会议并讲话,区长郭涛主持会议,区四大班子领导,法、检“两长”,经济开发区党工委副书记、管委会常务副主任参加会议。


(资料图片)

孙亚鹍强调

一是形势催人奋进,必须要弄清“问题在哪里”,拿出逆境突围的精神补短板、补弱项。今年以来,全区上下精心谋划部署,破解瓶颈制约,狠抓工作落实,项目建设取得了一定的成效,但也存在重点项目数量较少、推进较慢、服务不优等问题。各级领导干部务必少一些鸵鸟心态,多一些“转型焦虑”,以坐不住、等不起、慢不得的紧迫感,在项目建设和招商引资的大潮中,打几个“漂亮仗”、招几个好项目。

二是发展时不我待,必须要弄清“重点是什么”,拿出切实管用的举措出效果、出成绩。要提升招商引资质效,摸清招商底数,对我区资源禀赋、上下游产业链条、企业现状等方面情况做到心中有数、了如指掌,针对性开展精准招商、以商招商、产业链招商,下好精准对接“先手棋”。要突出招商重点,瞄准京津雄、珠三角、长三角、成渝等重点地区,围绕我区重点企业补链强链,加强与市内外优质企业、国内高校、科研院所战略合作,按下招大引强“快进键”。要追求工作质效,主动作为、靠前服务,协调做好用地、用能、用水、用电、环评等各项基础保障工作。要提速项目建设推进,把项目建设作为“一号工程”“一把手工程”来抓,主要领导必须亲自过问工作落实情况,亲自协调解决问题,确保项目建设顺利推进。要紧紧抓住重点项目建设这个“牛鼻子”,对华信二期、金隅绿色循环产业园、251焦化减量整合等重点项目,提供一切帮助,创造一切便利,确保项目按期或提前竣工投产。要落实目标管理责任制,把项目建设任务落实到每个领导班子成员身上,动态管理,有奖有惩,保证经常有人抓、有人管。要提质发展服务环境,全面落实研发费用加计扣除、退税减税降费、财政奖补等政策措施,深化“放管服”“证照分离”改革,规范行政执法行为,推进诚信体系建设,擦亮营商环境金字招牌。要强化要素保障,紧扣政策支持、建设资金、土地指标、项目人才等重点加码发力,推动项目快签约、快开工、早投产。要提升园区平台,提高经济开发区承载力和吸引力,全方位完善园区功能,吸引更多项目入住。

三是重任始终在肩,必须要弄清“具体怎么抓”,拿出艰苦创业的作风抓落实、抓执行。各级领导干部要亲自谋划、亲自协调、亲自督办,带头挑最重的担子、啃最硬的骨头,帮助项目顺利投产,企业度过难关。要以“钉钉子”精神抓实抓细项目建设,一锤接着一锤敲,持续发力,跟踪服务。各相关部门既要干好自己的“分内事”,更要通力合作、相互支持,形成项目建设快速推进的强大合力,用项目建设的突出业绩,为全区经济社会高质量发展作出新的更大贡献。

郭涛指出

一要统一思想认识,迅速传达学习。抓好项目建设和招商引资工作对峰峰经济高质量发展具有重要意义。各级各部门要统一思想、高度重视,以过硬的能力和扎实的成效,加快推动“项目建设和招商引资突破年”活动各项任务目标落实落地落效。

二要优化推进举措,奋力攻坚突破。要持续加强项目谋划,加快重点项目建设步伐,充分发挥开发区经济发展主战场、主阵地作用,做好企业用地、用工、用能、融资等要素保障,推动项目建设取得新成效。

三要把握方向重点,精准靶向发力。要聚焦500强企业、产业头部企业、本地增资扩能企业、外地回流企业、外资企业,大力开展全员招商、以商招商、产业链招商,进一步优化营商环境,力争更多质量优、体量大的好项目快落地、早见效。

四要履职担当尽责,狠抓末端落实。要层层压实责任、传导压力,充分发挥考核“指挥棒”作用,牢固树立“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的鲜明导向,着力营造“比学赶超”的浓厚氛围。

会上,区委常委、常务副区长王国明传达了全市项目建设暨招商引资工作调度会精神,通报了我区1—4月份固定资产投资和重点项目建设情况。区委常委、办公室主任杨乃占传达了邯郸市《关于进一步做好招商引资工作的通知》,通报了我区1—4月份招商引资情况。

■摄影:杜建申

■文字:王刚(区委办)张艳芳(政府办)

■校对:郭晓敏

■编审:张照松

■监制:索银强

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